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职场如战场,这是一种大家都已经习以为常的说法,久经职场的人感触会更深。工作本身的压力倒是其次,我们的那些不快大多都来源于人为因素。人际关系的处理远比工作要难:处理好人际关系,在工作上会如鱼得水,因为会有同事们的配合与帮衬;但是如果处理不好,那就可能会成为你前进道路上的绊脚石,一些外在因素就会给你造成许多困扰,也有可能会有人给你“穿小鞋”也说不定。可见人家关系上的问题有多重要。接下来我们就来聊聊职场上那些关于人际关系的禁忌。
先,你要做的是要有自己的原则和立场,懂得适时的拒绝和接受。面对一些同事的请求如果什么都不会拒绝,那么你会过得很累。因为你会给人一种感觉:一种老好人形象,无论是谁要求他做什么他都会照做,反正谁的忙他都会帮,万事只要交给他就好了。天津男性泌尿医院认为,这样受累不讨好的角色好不要接受,因为那有任何价值。但是也不要什么都拒绝,这样会塑造成一个高冷形象,在办公室里很容易被孤立。这个尺度的拿捏就是体现你的原则性的时候了。很多办公室里都会出现一些拉帮结派的现象,有人说过,这种情况下,站队的问题很重要。但是,这其实是个非常不好的现象,也是很多老板都比较排斥,奉劝大家,遇到这种情况还是保持中立比较好。不结盟也算是自己的原则了吧。
随便打听别人的私事也是非常忌讳的。办公室里信息的传播速度是非常可怕的,所以在办公室打听别人的私事儿非常招人反感。曾经有一个女孩儿,因为年龄也不小了,相亲就成为了常态,但是她不喜欢这种事被别人知道,所以一直偷偷进行。但是有一天,跟她关系比较好的一同事问她去做什么,她也觉得对方值得信任就告诉了对方。结果第二天一进办公室就有人问她,相亲的情况如何,她当时就明白了,自己的这些事儿已经被说出去了。此后,她什么话都不与同事说了,更加讨厌别人问她去做什么。天津男性泌尿医院建议大家,不要随便问人家去做什么,做什么是人家的自由;再者说,你是以一个什么样的身份来问人家这个问题的呢?朋友,还没那么近;同事,人家没必要向你报备。所以,还是要管好自己的嘴。
其实,办公室的那些为人处世之道并没有我们想的那样复杂。不做“小喇叭”,做事有原则,不算计别人,不经常与同事有金钱方面的交集,适度的乐于助人,这样的人还是挺招人喜欢的。天津男性泌尿医院认为,面对同事,少一些套路多一些关爱,不僭越,于人于己都好。htmlhttp://www.nanxingzhuanke.com
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